总第70期 2011年
拥有着年轻的心 让我们走向海外
      他,一米八的身高,一双炯炯有神的眼睛,与人交谈总是面带笑容,有着年轻人特有的朝气蓬勃,这就是我们的实习技术员-郭玉龙。他有着典型的东北人豪爽的脾性,极容易与队上的大家打成一片,尤其是年轻的我们。他作为一名有着三年工作经验的大学生,也是我们这些刚刚来到公司参加工作的大学生学习的榜样。正是这三年时间的历练,他已经成为队长、技术员身边值得信赖的得力助手,大家对他也有着十分的信任。每当他一声“小宋”,并指导我工作的时候,都会让我感到即使作为一名实习生,身上同样有着对工作的责任。记得当我第一次在《中曼石油报》发表了文章,他也是第一个向我说:“小宋,你的文采不错啊,公司就需要你这样的人才。”简短的一句话给了我莫大的鼓舞。
       中曼钻井公司于今年开始了海外的征程,进军国际钻井市场也是中曼钻井多年的夙愿。同样,他作为一名大学生,更是满怀期望要去另一片天空大展拳脚,展现年轻人的风姿。就在2011年9月27号这一天,公司发布了《中曼钻井公司国外项目人员选拔暂行办法》。在国际工程部与人力资源部的联合主持下,给了广大员工(尤其是大学生)一个全新的发展方向和机会。鼓励符合条件的人员为公司的海外战略贡献自己的一份力量。正是这次难得的机遇,身为一名工作三年的“老”员工,积极地做好出国准备,努力成为出国储备人员中的一员,即将踏上海外的旅程,开启他全新的天空。我想他的身影无疑为我们队上的大学生树立了一个榜样,“出国”也成为我们为之而奋斗的全新目标。成为提升自己难得的平台,给我们提供了难得的挑战和机遇。
      积极响应公司的号召,为出国做好全面的准备,作为一名大学生,我们有着自身的优势所在。正因为如此,我们要坚持在自己的岗位上,努力地做好本职工作,更要努力成为公司需要的后备人才,为公司的下一步蓝图地展开贡献自己的一份力量。在实现公司更好地发展的同时,也实现自己的人生价值。          (中曼5队  宋玉龙)

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