总第160期 2017年

态度决定一切 ---再读《你在为谁工作》

前些天在书店，再次深入阅读了《你在为谁工作》这本书。这本书写的很通俗，很朴实。叙事论理娓娓道来，具有深厚的人文关怀。通览此书，让人掩卷深思......书里提出了人人都需要考虑的问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答。它有助于我们解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。如果秉承“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的理念，责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。当我们丧失工作激情，当我们心灵麻木的时候，我们需要暂时停下手中的工作，静静反思一下这个简单而又包含着深刻人生意义的问题“你在为谁工作？”。书中写到：“每个人都有不同的工作轨迹，有的人成为公司里的核心员工，实现了自己的价值；有的人一直碌碌无为；有的人牢骚满腹，总认为与众不同，而到头来仍一无所获……众所周知，除了少数天才，大多数人的禀赋相差无几。那么，是什么在造就我们、改变我们？是‘态度’！”这本书通过大量真实感人的实例，反复证实了“我们在为他人工作的同时，也是在为自己工作”这一朴素理念。
       那么，工作是什么？书中写到：“工作是一个施展自己能力的舞台。我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实、表达自我的机会、个人使命感以及一种活着的理由。工作是我们需要用生命去做的事。”这与工作仅仅是“为五斗米折腰”、“为别人干活”的想法完全不同，揭示了工作的真正内涵，为点燃工作激情打下基础。其实，工作本身也是一种机会，记得有一句话是这样说的--没有任何一个地方是招老板的，上天也只将成功的机会给那些有准备的人！
       一个人如果有“我不过是在为老板打工”或者“我不得已才干这份工作”的想法，那他在工作时的外在表现绝不会是激情四射。那些被解雇或者始终得不到提升的人，往往不是因为他们的能力不够，而是他们的态度不够端正。在风云变化的职场上，思维活跃、能力超强的新人或者经验丰富的业内资深人士不断地涌进我们所在的行业或公司，我们每天都在与几百万人竞争，懒散地对待工作，只会导致竞争力减弱，最终被市场淘汰。成功没有捷径，但有秘诀。其实很简单那就是--比别人多做一点，常年累积就会有更多的收获！不管你在为谁工作、不管你在什么样的环境下工作、不管现在的工作是不是你最理想的工作，你都不要把目前的工作仅仅是看成一种工作而已，而应该是把它当作一种属于自己的事业，用心去做、去经营、去丰富、充实、创造和享受你的工作过程。
       书中专门有一章“敬业，最完美的工作态度。”在任何岗位工作都有可能成为一家企业的杰出员工，其原因取决于你的工作态度是否敬业？有一句激励人的话说得好：“态度决定一切！”。工作态度就是竞争力，在公司里，员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时，也在竞争态度。一个人能否从众人中脱颖而出，固然需要他的能力超越众人，更需要他的态度比别人更积极。不能说具有了某种态度就一定能成功，但是成功的人们都有着一些相同的态度。态度是成就事业的必要条件。
       怀着一颗感恩、忠诚的心去面对你的工作吧！在这个竞争的时代，我们更需要用热情去重燃工作的激情，再来一次触动心底的反思。让我们调整好自己的心态，一起走向成功之路。（装备质量部  杨振峰）